Growth Marketeer

Versnel groei door strategie te vertalen naar gerichte marketingacties.

  • Regio Amersfoort
  • Hybride
  • 32 - 40 uur
  • €3.000 - €4.500
Solliciteer nu

Jouw rol

Als Growth Marketeer zorg je voor zichtbare en meetbare groei binnen de zakelijke markt. Je vertaalt strategische doelen naar campagnes en marketinginitiatieven die bijdragen aan merkversterking en leadontwikkeling. Je beweegt je soepel tussen strategie en uitvoering en houdt overzicht over meerdere labels en kanalen.

  • Je zet marketingstrategieën om naar concrete campagnes en acties
  • Je coördineert campagnes, events en beurzen van start tot evaluatie
  • Je ontwikkelt content, salesmateriaal en e mailcampagnes
  • Je versterkt online zichtbaarheid via website en LinkedIn
  • Je werkt samen met interne stakeholders en externe specialisten
  • Je bewaakt planning, voortgang en resultaten
  • Je optimaliseert continu marketingkanalen op basis van data en inzichten

Dit is Bizerba

Een ruim pand met een internationaal team .

  • Internationaal technologiebedrijf met Duitse roots en meer dan 150 jaar ervaring
  • Marktleider in weeg-, etiketteer-, snij- en inspectieoplossingen voor food & non-food
  • Actief in meer dan 120 landen — samenwerken met collega’s wereldwijd is dagelijkse kost
  • Combinatie van hightech innovatie en nuchtere, stabiele bedrijfscultuur
  • Veel aandacht voor kwaliteit, klantgerichtheid én persoonlijke groei
  • Hecht team in Nederland met korte lijnen, open sfeer en ruimte voor initiatief

Dit kun je verwachten

Van je nieuwe werkgever.

Salaris

Salaris tussen €3.000 en €4.500 bruto per maand op basis van fulltime, afhankelijk van je ervaring en niveau. Daarnaast een aantrekkelijk collectief pensioen via het Pensioenfonds Metaal en Techniek.

Ontwikkel- & Doorgroeimogelijkheden

Een uitdagende en dynamische werkomgeving waarin je jezelf kunt ontwikkelen, van elkaar leert en kunt doorgroeien. Eigenaarschap wordt gestimuleerd en je krijgt veel ruimte om regie te nemen over je rol en initiatieven.

Vakantiedagen

Naast 25 vakantiedagen ontvang je 13 ATV dagen, o.b.v. een fulltime dienstverband.

Teamuitjes & Inspiratiedagen

Regelmatige uitjes en eens per week een lekkere lunch van de bakker.

Jouw team

Je maakt deel uit van een marketingteam van zes professionals. Binnen het team heb je een duidelijke focus op de zakelijke doelgroep en veel ruimte om zelfstandig te werken. Er is volop gelegenheid om te sparren over campagnes, groei en positionering. Voor specialistische vraagstukken werk je samen met externe bureaus op het gebied van digital, content en design.

 

 

Ben jij de juiste match?

Je komt het best tot je recht in deze rol als je...

  • Ervaring hebt binnen marketing en groei gedreven werkt;
  • Energie haalt uit plannen, creëren en optimaliseren;
  • Sterk schakelt tussen teams, bureaus en projecten;
  • Beschikbaar bent voor minimaal 32 uur per week;
  • Professioneel communiceert in het Nederlands.

Deze rol biedt ruimte om te groeien en impact te maken op jouw manier. Laten we kennismaken en samen ontdekken waar jij het verschil kan maken!

 

Wat betekent WisePeople voor jou?

Bij WisePeople geloven we dat groei begint met persoonlijke aandacht. Als management voor digital professionals ondersteunen we je in je ontwikkeling, zowel in je vak als persoonlijk. We nemen de tijd om je echt te leren kennen, zodat we je optimaal kunnen helpen bij het realiseren van je ambities.

Via onze community, de League of Digital Masterminds, blijf je verbonden met andere ambitieuze professionals. Je krijgt volop kansen om van elkaar te leren, nieuwe connecties te maken en je vaardigheden verder te ontwikkelen. Want de mooiste groei bereik je samen.

Ons proces

Zo word jij onze nieuwe mastermind.

Solliciteren is één.

Na je sollicitatie nemen we binnen vijf werkdagen contact met je op via telefoon of e-mail. Zien we mogelijkheden? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek. We zijn benieuwd naar jou!

Kennismaken. Wie ben jij?

In dit gesprek draait het helemaal om jou: wie je bent, welke ervaringen je hebt en wat jij belangrijk vindt in een baan. Ook jouw wensen en ambities komen aan bod. Natuurlijk vertellen we meer over WisePeople, onze werkwijze, de vacature(s) en de mogelijkheden.Om een goed beeld van jou als professional te krijgen, vragen we je meestal vooraf een korte online skillmatrix in te vullen.

Vervolggesprek. Past de functie bij jou?

In dit gesprek maak je kennis met de organisatie en het team. We gaan dieper in op de dagelijkse werkzaamheden en de teamsamenstelling. Om samen te ontdekken of de functie echt aansluit bij jouw kwaliteiten en ambities, maken we vaak gebruik van een PPA (Persoonlijk Profiel Analyse) en soms van een praktische case.

Arbeidsvoorwaarden. It’s a match!

Voelt het van beide kanten goed? Dan doen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel. Ga je akkoord? Dan heten we je van harte welkom! We regelen alles zodat jij vlekkeloos kunt starten en helemaal klaar bent voor je eerste werkdag. Op naar je nieuwe uitdaging!

Solliciteer hier

Op deze vacature.

Meer weten?

Nienke kan je alles vertellen.

Heb je een vraag over deze vacature of wil je meer informatie?

Neem contact op